採用

地域に住みながら、都市計画に携わりませんか?

リージョナルデザインは、都市計画・総合計画・健康福祉・教育・生活・キャリア教育など自治体の政策を進めるための「コンサルティング業務」と、地域の資源を学ぶ企画づくり、学習講座の企画運営を行う「キャリア教育」を行なっております。

リージョナルデザインが大切にしていること

当社では、地域に足を運び、まちづくり活動を実践する研究員を求めています。

決められた業務をこなす会社ではありません。ベンチャー企業として常に【成長】と【楽しみ】を考え行動できる人を求めます。独立を予定されている方も参加をお待ちしています。【安定ある収入】を望まれる方や大企業での待遇を望まれる方には、満足はあたえられないと思います。

責任感を持ち業務を推進していく人材を求めています。

募集職種

  • インターンシップ
  • コンサルティング技術者(研究員)

求める人物やスキル

  • あきらめない精神で創意工夫と丁寧な説明ができる人
  • 技術力や人間力を高めることを続けていける研究者タイプ
  • コミュニケーションを大切にし、仕事の楽しさを共に追求できる人
  • (必須)自動車運転免許(AT・MT問わず)

採用フロー

  1. 応募フォームよりご連絡ください。折り返し、お伺いしたい内容や募集要項などをお伝えします。
  2. 書類選考
  3. 面談
  4. 内定
  5. 勤務開始

先輩社員の1日

7:45 出社。前日届いたメールへの返信や事務処理、資料作成を行います。

9:00 打ち合わせ。社内で複数のプロジェクトが同時に動いているので担当者間で情報共有を行い、連携をとるようにしています。

9:30 移動。当社の主なお客様は各自治体です。四国内の市役所や関係機関へ車で直接訪問します。

11:00 打ち合わせ。年度が変わる4月から6月にかけて忙しくなる時期です。顔を直接合わせて課題のヒアリングや現地調査などコンサルティングに必要な下準備を行います。

12:00 昼休憩。訪問先の飲食店へ入ることが多いです。地域の雰囲気を知れる良い場所であることはもちろん、四国のご当地グルメに詳しくなれることも楽しみの一つです。

14:30 帰社。打ち合わせ内容を整理し、資料作成を行います。社内には参考資料や過去の事例紹介などの資料がたくさんあり、不明な点は他の研究員に相談することで提案内容のブラッシュアップを行います。

17:30 退社。車通勤で自宅との通勤時間も短いのが助かっています。

先輩社員からのメッセージ

大学時代は〜〜〜〜〜〜〜〜〜に携わっていました。出身地である四国のまちづくりを都市計画や総合計画の観点から支えられることを魅力に感じ(など、入社理由がここに入ります。)〜〜〜〜〜入社いたしました。

四国に住みながら地域の都市計画に携われることが魅力です。形の見えにくい自治体の仕事を実地調査や市民のヒアリングを通して計画に落とし込む楽しさと難しさがある業務ですが、自分が住んでいる地域の都市計画や教育に携われる会社だと思っています。自分で考え、足を動かすことを楽しんで取り組める研究員と一緒に働けたらと思っています。
皆さんのご応募をお待ちしています。